Conectados con la Vida

Conectados con la Vida enmarca todas las acciones encaminadas a prevenir lesiones y enfermedades causadas por las condiciones del trabajo, así mismo busca mantener la protección y promoción de la salud de todos nuestros colaboradores, contratistas, proveedores y comunidades. La estrategia de Conectados con la Vida viene a potenciar la cultura de Seguridad Salud en el Trabajo, generando ciclos de mejora continua en pro del cuidado de la vida y la sostenibilidad del negocio. […]

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Unidad de Intervención en Crisis (UIC)

La Achs en conjunto con los Servicios de Salud y las Corporaciones Municipales adherentes, quienes tienen bajo su responsabilidad legal Establecimientos de Atención Primaria de Salud, ha implementado desde hace 9 años un programa de atención temprana en salud mental, Unidad de Intervención en Crisis de la Asociación Chilena de Seguridad (UICACHS) en el marco de la ley 16744 y la Circular SUSESO 3696.

El objetivo es entregar estrategias preventivas y acompañamiento sicológico reactivo, oportuno y especializado ante cierto tipo de situaciones. Busca, además, prevenir accidentes del trabajo y enfermedades asociadas a la salud mental. Este apoyo emocional está disponible para personas y equipos que se vean enfrentados a violencias de diferente tipo, o que vivencien situaciones de alta
complejidad cuando estén en el cumplimiento de sus funciones. […]

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APICULTURA COMUNITARIA: COMPARTIENDO LA MEJOR ENERGÍA DE NUESTROS BOSQUES

Con cinco años de vida, el programa Apicultura Comunitaria se estableció en 2018 con el objetivo de poner a disposición de apicultores locales los bosques nativos y reforestaciones asociados a las instalaciones en donde Colbún está presente, para aprovechar su floración con fines melíferos. De esta forma, se busca convertir lo que en muchos casos es una obligación ambiental -plantaciones nacidas como compensaciones establecidas en las resoluciones de calificación ambiental de proyectos- en oportunidades que favorecen el desarrollo local y mejoran la biodiversidad en los territorios. Es importante destacar que Colbún cuenta hoy en Chile con aproximadamente 6.500 hectáreas de bosque nativo y 560 hectáreas de reforestación. […]

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Soluciones de Agua Potable para Comunidades: Toda gota cuenta

Para Colbún ser parte del territorio implica también hacerse cargo de las diferentes realidades que viven las comunidades. El agua y su disponibilidad en cantidad y calidad es una de ellas, trabajando desde
hace varios años en el apoyo y fortalecimiento de los sistemas de Agua Potable Rural (APR).

En el contexto de escasez hídrica que enfrenta el país en la última década, y considerando que el acceso al agua es un derecho humano fundamental, Colbún ha implementado un programa para apoyar obras de mejoramiento y una gestión más eficiente de los sistemas de agua en algunas comunidades rurales donde la compañía tiene operaciones. […]

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Apilamiento Hidráulico de Relaves Deshidratados – HDS

La tecnología Apilamiento Hidráulico de Relaves Deshidratados (HDS por sus siglas en inglés) consiste en un sistema de codisposición de relaves que permite una mayor recuperación de agua, mayor compactación y estabilidad de la superficie y una más rápida remediación ambiental del terreno, entre otros beneficios. El proyecto HDS en El Soldado es la primera prueba piloto a escala industrial efectuada a nivel mundial. […]

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Reimaginando la Minería para Mejorar la Vida de las Personas: Nuestro Compromiso con el Bienestar Integral

En pro de nuestros valores Seguridad y Cuidado y Respeto, en AA es fundamental cuidar siempre de nuestra salud física y mental, además de nuestro bienestar integral. Todos nos enfrentamos a momentos difíciles en nuestras vidas y Covid-19 nos presentó desafíos más duros. Ser proactivo a la hora de cuidar nuestro bienestar y buscar ayuda cuando uno la necesitas marca una gran diferencia en la capacidad no sólo de afrontar tiempos difíciles, sino de prosperar en ellos, reduciendo el estrés y la angustia.
Ofrecemos una Guía con las Rutas hacia el Bienestar que facilita la búsqueda de ayuda que se necesita para apoyar el bienestar. Gira en torno a los problemas de salud física y mental a los que nos enfrentamos, y nos ayuda a adoptar medidas para hacer frente a un problema o situación concreta. Abarca desde problemas de pareja y familiares hasta deudas, problemas legales o económicos, pasando por el aislamiento, la ansiedad, los traumas, el duelo y la aflicción. Además, AA lanza campañas de educación y concienciación de bienestar y autocuidado. […]

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Hub de Hidrógeno Verde en la Zona Central

En el marco de la transformación minera y la lucha contra el cambio climático, Anglo American desarrolló un inédito estudio para analizar la potencialidad de un despliegue de un valle (hub) de hidrógeno verde en la zona central de Chile, con un enfoque en la región Metropolitana y región de Valparaíso. Esta iniciativa permitió identificar las eventuales aplicaciones de hidrógeno verde, las brechas para asegurar el desarrollo y generar insumos de interés para el diseño de políticas públicas.
Los hubs han demostrado ser una forma exitosa de introducir tecnologías del hidrógeno al territorio, y han sido un muy buen espacio de trabajo colaborativo entre distintas industrias, el Estado y la comunidad. En algunos países ya hay valles de hidrógeno implementados y funcionando. […]

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Monitoreo ambiental de ADN

El ADN Ambiental es una técnica que permite el reconocimiento de especies de vertebrados e invertebrados a través de la pesquisa de muestras de sus ADN (por pelos, plumas, piel, orina, fecas, saliva, carcasas, gametos, etc.) que quedan contenidas en el agua de esteros, ríos, lagunas, bebederos u cuerpos de agua con las que éstas interactúan naturalmente. Las muestras de agua son filtradas, encapsuladas y posteriormente analizadas en laboratorios especializados para a través del ADN encontrado, identificar la especie. […]

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Promoción Ambientes Sanos y Libres de Acoso

Colbún incorporó en su Programa de Liderazgo, el taller Ambientes Sanos y Libres de Acoso, realizado con el apoyo de los abogados de CEPAR. Dirigido a líderes-jefaturas, con objetivo principal de generar conciencia respecto del cambio cultural en materia de acoso sexual y laboral, dar una mirada actual del tema tanto a nivel
jurisprudencial (judicial y administrativo) como doctrinario y entregar herramientas a los participantes, para que sean capaces de comprender las estructuras y características de los patrones de conducta constitutivos de acoso. […]

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